Strona główna

Proces rekrutacji na to stanowisko oraz szkolenia wprowadzające do pracy prowadzone są online.

Jakich kompetencji oczekujemy na start?

• Bardzo dobra znajomość języka francuskiego (B2/C1)
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego (B1/B2)
• Nastawienie pro klienckie oraz umiejętność komunikacji
• Umiejętność pracy z zespołem, nastawienie na rozwiązywanie problemów

Jakie obowiązki umożliwią Ci ciągły rozwój?

• Finance and Accounting – procesowanie danych finansowych i analizowanie dokumentów księgowych oraz faktur
• Procurement – obsługa procesów związanych z zakupem produktów i usług
• Customer service & Payments – kontakt z klientami oraz procesowanie płatności/należności, obsługa kredytów

Jaka może być Twoja ścieżka rozwoju?

Co dla Ciebie przygotowaliśmy?

• Programy rozwojowe, zewnętrzne kursy, dofinansowanie edukacji i certyfikacji, platforma NEXT z darmowym dostępem do Pluralsight, TED talków, materiałów Coursera czy wirtualnych szkoleń (np. Excel, VBA, RPA, customer care). 
• Możliwość wyboru godzin pracy dzięki różnorodności projektów (standard, zmiany popołudniowe, część etatu, praca zdalna). O możliwe opcje zapytaj swojego rekrutera. 

• Nie obowiązuje nas sztywny dress code, mamy za to świetne kluby zainteresowań i dostęp do zmieniających świat inicjatyw takich jak Program Grantowy. Jesteśmy dużą firmą z wyjątkową atmosferą - nawiązujemy przyjaźnie, dzielimy ważne momenty i tak po prostu, zwyczajnie się lubimy ;).

• Prywatną opiekę medyczną, z możliwością wykupienia na preferencyjnych warunkach rozszerzenia o pakiet usług stomatologicznych.
• Prywatne ubezpieczenie na życie, z możliwością wykupienia na preferencyjnych warunkach rozszerzenia o pakiet onkologiczny.
• Dodatkowe bonusy za polecanie znajomych do pracy.
• Dostęp do audiobooków Inspiro i platformy MyBenefit (bilety do kina, karta Multisport i inne).
• Biura w świetnych lokalizacjach, program leasingowy, carpooling i parkingi rowerowe.  

Kim jesteśmy?